（六)確定人選
應(yīng)聘人員通過(guò)考核的合格分?jǐn)?shù)線后，由金壇市衛(wèi)生局、金壇市人社局、用人單位根據(jù)應(yīng)聘人員的考核成績(jī)確定人選，并簽訂就業(yè)協(xié)議。
（七)體檢
根據(jù)考生成績(jī)，按照招聘崗位數(shù)1：1的比例從高分到低分確定體檢人選，由市衛(wèi)生局參照公務(wù)員的通用體檢標(biāo)準(zhǔn)組織實(shí)施，體檢費(fèi)自理，體檢不合格者，在應(yīng)聘同一崗位的人員中按考核成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
（八)考察（政審)
由單位對(duì)體檢合格人員按有關(guān)規(guī)定組織考察，考察側(cè)重于考生思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等。
（九)公示
考察（政審)合格人員作為擬招聘人員名單，在原發(fā)布公開(kāi)招聘簡(jiǎn)章的網(wǎng)站上予以公示7個(gè)工作日。公示期滿，符合聘用條件的，辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，不予聘用。
（十)聘用
1。公示期滿后，對(duì)考察合格的人員，由用人單位負(fù)責(zé)填報(bào)《金壇市事業(yè)單位聘用人員審批表》，經(jīng)衛(wèi)生部門(mén)審核后醫(yī)學(xué)全在線搜集整,理
bhskgw.cn，報(bào)金壇市人力資源和社會(huì)保障局審批。
2。新招聘的人員，試用（見(jiàn)習(xí))期為六個(gè)月，初聘期內(nèi)，由用人單位負(fù)責(zé)考核，初聘期滿考核合格者，予以繼續(xù)聘用，享受本單位同類人員待遇�？己瞬缓细裾卟挥杵赣�。
四、紀(jì)律與監(jiān)督
本次公開(kāi)招聘工作堅(jiān)持招聘政策、招聘崗位、資格條件、考核成績(jī)、招聘結(jié)果“五公開(kāi)”，并接受社會(huì)監(jiān)督。對(duì)弄虛作假、不符合招考錄用條件的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消聘用資格；對(duì)違反招考錄用紀(jì)律的單位或個(gè)人，一經(jīng)查實(shí)，要追究責(zé)任，嚴(yán)肅處理。
監(jiān)督電話：12388
咨詢電話：0519-82822053（金壇市衛(wèi)生局)
五、本簡(jiǎn)章由金壇市人社局、金壇市衛(wèi)生局負(fù)責(zé)解釋
附件：1、金壇市中醫(yī)醫(yī)院簡(jiǎn)介2、2013年金壇市中醫(yī)醫(yī)院公開(kāi)招聘高層次專技人員崗位簡(jiǎn)介表3、2013年金壇市中醫(yī)醫(yī)院公開(kāi)招聘高層次專技人員報(bào)名登記表
二0一二年十一月二十日
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