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八、錄用
在公示無(wú)異議后，經(jīng)縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，由縣人保局、縣衛(wèi)生局聯(lián)合行文將擬錄用名單報(bào)縣政府批準(zhǔn)，縣政府批復(fù)同意后按規(guī)定辦理聘用和入編手續(xù)。
新錄用人員按照事業(yè)單位新進(jìn)人員新人新辦法，實(shí)行聘用制、社會(huì)保險(xiǎn)制度和人事代理，新聘人員試用期12個(gè)月，在單位服務(wù)期限不得低于5年。新錄用人員納入事業(yè)編制，享受國(guó)家規(guī)定的事業(yè)單位有關(guān)待遇。
九、紀(jì)律要求
（一)嚴(yán)格執(zhí)行和維護(hù)組織人事工作紀(jì)律，堅(jiān)決防止工作中的不正之風(fēng)和違紀(jì)違法行為，確保公開(kāi)選調(diào)工作健康有序進(jìn)行。
（二)對(duì)招聘工作中的弄虛作假、徇私舞弊等違紀(jì)行為，按照有關(guān)規(guī)定予以組織處理或紀(jì)律處分。
十、未盡事宜，由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。
十一、本方案由縣人力資源和社會(huì)保障局、衛(wèi)生局負(fù)責(zé)解釋。
萬(wàn)安縣人力資源和社會(huì)保障局
萬(wàn)安縣衛(wèi)生局
2014年6月
附件：報(bào)名登記表
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