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三、考試
考試包括筆試和面試，筆試和面試成績(jī)各占總成績(jī)的比例為50%，區(qū)法院司法保障服務(wù)中心速錄員崗位面試加考計(jì)算機(jī)文字速錄技能測(cè)試（結(jié)構(gòu)化面試占60%，文字速錄技能測(cè)試占40%)。
筆試類型為綜合基礎(chǔ)知識(shí)和綜合應(yīng)用能力（寫作)，筆試總分為100分，衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)技崗位加考衛(wèi)生專業(yè)卷（占筆試分的50%)。
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名資格初審合格人員，請(qǐng)憑本人身份證于2014年7月24日9：00—16：30到西湖區(qū)行政服務(wù)中心（競(jìng)舟路228號(hào))5樓519室領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取的視為放棄。
筆試時(shí)間暫定于2014年7月26日，具體時(shí)間和地點(diǎn)請(qǐng)以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
筆試成績(jī)?cè)谖骱䥇^(qū)人才網(wǎng)醫(yī)學(xué)全在線bhskgw.cn進(jìn)行公布，不再另行告知。成績(jī)公布后，按照筆試成績(jī)從高分至低分以招聘崗位1：3的比例確定面試人選，對(duì)參加面試的考生，在發(fā)放面試通知書前進(jìn)行資格復(fù)審（對(duì)報(bào)考人員的報(bào)考資格審查工作，貫穿公開招聘工作的全過程。對(duì)不符合規(guī)定的報(bào)考人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，當(dāng)即取消其相應(yīng)資格)，資格復(fù)審不合格的考生，取消其面試資格，并在報(bào)考同崗位人員中，按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選。
面試時(shí)間、地點(diǎn)、要求另行通知，面試總分為100分，面試成績(jī)合格分為60分，面試不合格者，不能列入體檢、考核對(duì)象，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)宣布。
未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取面試通知書或在面試前一天12點(diǎn)前經(jīng)確認(rèn)放棄面試資格的依次遞補(bǔ)，此時(shí)間之后放棄面試資格或未按通知的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的視為放棄，不再遞補(bǔ)。
四、體檢、考核
體檢、考核對(duì)象從面試成績(jī)合格者中按綜合成績(jī)(綜合成績(jī)＝筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%)從高分到低分排序，以招聘崗位數(shù)1:1的比例確定，綜合成績(jī)相同時(shí)以筆試成績(jī)高的排位在前，時(shí)間另行通知。體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行)》等文件執(zhí)行。應(yīng)聘人員不按規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)參加體檢的視為放棄。
考核參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則（試行)》執(zhí)行，考核著重了解考核對(duì)象的思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)以及與報(bào)名資格中明確的有關(guān)條件是否相符等情況。
在體檢、考核中，如有以下情況可依次遞補(bǔ)：1、體檢或考核不合格；2、體檢、考核階段經(jīng)確認(rèn)放棄的。
五、公示、聘用
經(jīng)考核合格的人員在西湖區(qū)人才網(wǎng)醫(yī)學(xué).全在.線bhskgw.cn公示7個(gè)工作日。公示期滿沒有異議的，按規(guī)定程序辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。
公示期間經(jīng)確認(rèn)放棄資格或在公示期間有群眾反映并經(jīng)查實(shí)不符合聘用條件的，可依次遞補(bǔ)。公示期滿后放棄崗位的不再遞補(bǔ)。
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