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2014年嘉興市秀洲區(qū)婦保院招聘工作人員信息
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(浙人才〔2007〕184號(hào))、《關(guān)于事業(yè)單位公開招聘高層次、緊缺人才的實(shí)施意見》(嘉人社〔2013〕45號(hào))規(guī)定，經(jīng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，嘉興市秀洲區(qū)婦幼保健院(市婦保院秀洲分院)決定面向社會(huì)公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員�，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘計(jì)劃
嘉興市秀洲區(qū)婦保院計(jì)劃招聘工作人員9名，具體招聘崗位、人數(shù)和資格條件詳見附件。
二、招聘范圍、對(duì)象和條件
(一)招聘范圍和對(duì)象見附件醫(yī)學(xué) 全在.線提供bhskgw.cn。
(二)報(bào)考條件
1、遵紀(jì)守法、品行端正，具有良好的思想政治素質(zhì)，熱愛報(bào)考崗位工作;
2、學(xué)習(xí)、工作綜合表現(xiàn)良好，工作期間無醫(yī)療事故發(fā)生，身體健康;
3、具有國家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷;
4、年齡18-35周歲(1978年8月20日-1995年8月20日間出生)。部分崗位報(bào)考人員具有中級(jí)職稱及以上的，年齡放寬到40周歲(1973年8月20日-1995年8月20日間出生);
5、具備招聘崗位所需的其他條件。
部分招聘崗位所要求的“工作經(jīng)歷”是指：截止到2014年8月20日在各類醫(yī)療機(jī)構(gòu)工作的經(jīng)歷，且要求目前仍在崗。
現(xiàn)在編在崗事業(yè)單位人員報(bào)考，本人須報(bào)所在單位和主管部門同意。
通過自學(xué)考試、成人教育、電視大學(xué)等非全日制普通高校學(xué)歷的人員，須在2014年8月20日前取得畢業(yè)證書。
在全日制普通高校就讀的非2014年應(yīng)屆畢業(yè)的本科、研究生不能以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考。
根據(jù)《浙江省人事考試考務(wù)工作弊、弄虛作假行為的人員，以及具有法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報(bào)考。
參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》(浙人發(fā)〔2008〕58號(hào))，屬于第十二條規(guī)定情形之一的人員，不宜參加本次公開招聘活動(dòng)。
應(yīng)聘人員不得報(bào)考與招聘單位有《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》第三十條所列回避情形的崗位。
三、招聘程序和辦法醫(yī).學(xué) 全在.線提供bhskgw.cn
招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、筆試、面試、體檢、考核、公示、聘用等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名。
1、報(bào)名時(shí)間：2014年8月30—31日8:30-17:00。
2、報(bào)名地點(diǎn)：嘉興市秀洲區(qū)人口計(jì)劃生育與衛(wèi)生局211會(huì)議室(嘉興市九里路618號(hào)公共衛(wèi)生大樓二樓，即新安國際醫(yī)院北1公里處)。
3、報(bào)名時(shí)須提供以下材料：
(1)《嘉興市秀洲區(qū)婦幼保健院公開招聘工作人員報(bào)名表》1份(附件2，網(wǎng)上自行下載打印，另附本人近期1寸免冠證件照2張);
(2)《嘉興市秀洲區(qū)婦幼保健院公開招聘工作人員考生公務(wù)回避關(guān)系報(bào)告表》1份(附件3，網(wǎng)上自行下載打印);
(3)學(xué)歷證書、學(xué)位證書;
(4)專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)業(yè)資格證書醫(yī).學(xué).全.在.線bhskgw.cn;
(5)戶口簿、身份證;
(6)工作經(jīng)歷證明(須寫明具體從事崗位、起止時(shí)間，并加蓋單位公章);
(7)招聘崗位所需的其他證件(證明)材料。
本次報(bào)名采用現(xiàn)場報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位，不接受網(wǎng)上和其他形式報(bào)名，如本人不能到現(xiàn)場報(bào)名的，可委托他人代報(bào)，代報(bào)人須在提供報(bào)考人相關(guān)證件(證明)材料的同時(shí)，提供代報(bào)人的身份證原件、復(fù)印件和委托書，逾期不再受理。
同一崗位招聘計(jì)劃與符合條件的報(bào)考人數(shù)不足1:2比例的，招聘計(jì)劃相應(yīng)核減或取消。不到規(guī)定比例的，由招聘單位和衛(wèi)生行政主管部門共同研究確定是否取消或核減招聘計(jì)劃。報(bào)考被取消崗位的人員可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他符合條件的招聘崗位。逾期未改報(bào)的，視作放棄改報(bào)名。
