網(wǎng)站首頁(yè)醫(yī)學(xué)考研考研院校執(zhí)業(yè)醫(yī)師執(zhí)業(yè)藥師執(zhí)業(yè)護(hù)士
在線動(dòng)畫(huà)醫(yī)學(xué)E書(shū)醫(yī)學(xué)下載醫(yī)學(xué)英語(yǔ)醫(yī)學(xué)圖片臨床技能
醫(yī)學(xué)論壇
加入收藏
設(shè)為首頁(yè)
最新更新
...
您現(xiàn)在的位置: 醫(yī)學(xué)全在線 >> 臨床技能 >> 醫(yī)學(xué)論文 >> 護(hù)理學(xué) >> 文章正文
  整體護(hù)理在手術(shù)室運(yùn)用的現(xiàn)狀、問(wèn)題及對(duì)策           ★★★ 【字體:

整體護(hù)理在手術(shù)室運(yùn)用的現(xiàn)狀、問(wèn)題及對(duì)策

文章來(lái)源:醫(yī)學(xué)全在線 更新時(shí)間:2006-5-18 9:14:25 技能論壇

 

關(guān)鍵詞:整體護(hù)理 

  【摘要】  目的  探討影響整體護(hù)理在手術(shù)室運(yùn)用的相關(guān)因素,尋找相應(yīng)措施以提高整體護(hù)理服務(wù)質(zhì)量。方法  采用回顧性研究,從手術(shù)室開(kāi)展整體護(hù)理的現(xiàn)狀,存在的問(wèn)題及對(duì)策三方面進(jìn)行論述。結(jié)果  發(fā)現(xiàn)護(hù)理人員素質(zhì)偏低,健康教育力度不夠,手術(shù)室工作性質(zhì)的特殊性,管理缺陷等因素制約了整體護(hù)理在手術(shù)室運(yùn)用。結(jié)論  針對(duì)不同情況采取加強(qiáng)在職人員培訓(xùn),轉(zhuǎn)變護(hù)理觀念,加強(qiáng)健康教育,創(chuàng)造良好的環(huán)境減輕工作壓力,提高管理水平等措施以確保整體護(hù)理的連續(xù)性、完整性和系統(tǒng)性。
  【關(guān)鍵詞】  整體護(hù)理;現(xiàn)狀;問(wèn)題;對(duì)策
 

 整體護(hù)理是以現(xiàn)代護(hù)理觀為指導(dǎo),以護(hù)理程序?yàn)榭蚣埽鶕?jù)患者身心需要,提供適合于個(gè)人的最佳護(hù)理[1]。隨著醫(yī)學(xué)模式和護(hù)理觀念的轉(zhuǎn)變,整體護(hù)理從病房逐漸深入到手術(shù)室。手術(shù)室護(hù)士對(duì)手術(shù)患者開(kāi)展整體護(hù)理,確保了護(hù)理的連續(xù)性、完整性和系統(tǒng)性,使患者以最佳的心理狀態(tài)接受手術(shù)治療,提高了患者對(duì)護(hù)理工作的滿意度及手術(shù)室護(hù)士的整體素質(zhì)。
  1  手術(shù)室整體護(hù)理的現(xiàn)狀
  1.1  術(shù)前護(hù)理
  1.1.1  術(shù)前訪視  安排在手術(shù)前一天的下午進(jìn)行,時(shí)間一般為10~15min。目的是通過(guò)與患者家屬的交談,取得患者信任,減輕其心理壓力,同時(shí)介紹手術(shù)室情況,如手術(shù)間的布置、先進(jìn)設(shè)備等,了解麻醉方式、手術(shù)體位的擺放等,以增強(qiáng)患者對(duì)手術(shù)治療的信心。
  1.1.2  術(shù)前評(píng)估  (1)患者的一般生理、心理和發(fā)育情況;(2)患者事先對(duì)手術(shù)的了解程度、接受手術(shù)的態(tài)度、對(duì)醫(yī)療的配合程度。
  1.1.3  確定護(hù)理問(wèn)題,制定護(hù)理計(jì)劃  訪視護(hù)士根據(jù)收集的資料和手術(shù)種類預(yù)測(cè)術(shù)中可能出現(xiàn)的護(hù)理問(wèn)題,并制定相應(yīng)的護(hù)理措施。
  1.2  術(shù)中配合  (1)手術(shù)當(dāng)天早會(huì),由訪視護(hù)士匯報(bào)病歷,列出護(hù)理問(wèn)題和采取相應(yīng)護(hù)理措施,然后由護(hù)士長(zhǎng)和其他護(hù)士加以補(bǔ)充,使計(jì)劃更趨完善。(2)準(zhǔn)備常用物品、藥品,嚴(yán)格檢查手術(shù)間的設(shè)備是否齊全、功能是否良好;調(diào)節(jié)適宜的手術(shù)間溫、濕度,根據(jù)手術(shù)類型準(zhǔn)備特殊的器械及輔助設(shè)備等。(3)熱情迎接患者進(jìn)入手術(shù)室。嚴(yán)格核對(duì)患者及術(shù)前準(zhǔn)備情況,清點(diǎn)隨患者帶入手術(shù)間的物品,再次向患者講明手術(shù)配合的注意事項(xiàng)。(4)巡回護(hù)士建立靜脈通道,確保術(shù)中輸液、輸血通暢。安置手術(shù)體位,盡量減少患者身體的暴露,以維護(hù)患者的自尊心和減少體液的丟失。全程陪護(hù)患者,同時(shí)整理護(hù)理記錄。(5)器械護(hù)士準(zhǔn)備手術(shù)器械,熟悉手術(shù)步驟,力求做到穩(wěn)、準(zhǔn)、快。術(shù)中不談?wù)摕o(wú)關(guān)話題、不議論患者病情,以免傷害患者的自尊心或加重其疑慮心理。手術(shù)結(jié)束前,認(rèn)真清點(diǎn)紗布、縫針、器械,保管手術(shù)切除標(biāo)本等。
  1.3  術(shù)后隨訪  (1)術(shù)后48~72h到病房了解患者的生命體征、手術(shù)切口疼痛及感染情況。征詢患者對(duì)手術(shù)室工作不滿意之處,填寫(xiě)手術(shù)室整體護(hù)理反饋表。(2)收集有關(guān)手術(shù)操作、麻醉、手術(shù)體位、術(shù)中護(hù)理帶來(lái)的后續(xù)效果的資料,從而對(duì)手術(shù)期護(hù)理做出客觀評(píng)估。(3)術(shù)后隨訪后,通過(guò)手術(shù)護(hù)士自評(píng)、護(hù)士長(zhǎng)對(duì)手術(shù)護(hù)士工作及術(shù)后有無(wú)并發(fā)癥的評(píng)審、患者的評(píng)價(jià)、麻醉師和手術(shù)醫(yī)生對(duì)手術(shù)護(hù)士配合質(zhì)量的評(píng)價(jià)以確認(rèn)整體護(hù)理計(jì)劃是否達(dá)到了預(yù)期目標(biāo)。
  2  存在的問(wèn)題
  2.1  護(hù)理人員素質(zhì)偏低,護(hù)理觀念陳舊  開(kāi)展整體護(hù)理,手術(shù)室的護(hù)士不但需要具備傳統(tǒng)的配合手術(shù)醫(yī)生完成手術(shù)的能力,還要求具備“以病人為中心”的整體護(hù)理觀念,具備在生理上及社會(huì)心理健康方面評(píng)估患者的能力及與患者溝通的能力。而目前護(hù)士的培養(yǎng)以中專為主,無(wú)法滿足患者的需求,另外,整體護(hù)理雖然已在我國(guó)臨床實(shí)踐中推行和應(yīng)用,但目前大多數(shù)手術(shù)室仍以傳統(tǒng)的護(hù)理觀念和模式服務(wù)于患者,即醫(yī)生—護(hù)士—儀器—患者的服務(wù)模式[2]。

2.2  健康教育中存在的問(wèn)題  (1)教育內(nèi)容片面、膚淺,缺乏自我保健、疾病預(yù)防和身心健康方面的知識(shí)教育;(2)教育方式單一,健康教育多停留于口頭宣教,影響了患者對(duì)教育內(nèi)容的理解和接受;(3)教育時(shí)機(jī)把握不當(dāng),對(duì)不同的對(duì)象應(yīng)采取不同的教育方法,對(duì)同一對(duì)象在不同的階段也應(yīng)采取不同的教育內(nèi)容及方式。
  2.3  手術(shù)室特殊的工作性質(zhì)和環(huán)境限制了整體護(hù)理的開(kāi)展  (1)手術(shù)室護(hù)理工作時(shí)間性強(qiáng),工作量大,搶救任務(wù)多、要求高;(2)手術(shù)室護(hù)士服務(wù)的對(duì)象主要包括醫(yī)生和患者,手術(shù)室護(hù)士既要為患者提供全面的優(yōu)質(zhì)服務(wù),又要保質(zhì)保量地完成手術(shù)配合;(3)患者在手術(shù)室停留時(shí)間短暫,使護(hù)士難以按照護(hù)理程序?qū)嵤┱w護(hù)理;(4)手術(shù)室長(zhǎng)期的傳統(tǒng)護(hù)理模式影響護(hù)士的價(jià)值觀、短程更新和才能發(fā)揮。
  2.4  管理缺陷  整體護(hù)理要求護(hù)理管理實(shí)行分層、能級(jí)化、金字塔式的管理方式。目前國(guó)內(nèi)許多醫(yī)院對(duì)護(hù)士的管理仍然是簡(jiǎn)單的,即所有護(hù)士不論學(xué)歷、職稱、職務(wù)都值同樣的班,做同樣的工作,承擔(dān)同樣的責(zé)任。這種管理方式不利于開(kāi)展整體護(hù)理和調(diào)動(dòng)護(hù)士的工作積極性。另外,一部分手術(shù)室護(hù)士長(zhǎng)缺乏有關(guān)整體護(hù)理的管理技巧,缺乏與下屬溝通,限制了護(hù)士參與計(jì)劃和決策的權(quán)利,導(dǎo)致整體護(hù)理在手術(shù)室難以實(shí)施和開(kāi)展。
  3  對(duì)策
  3.1  轉(zhuǎn)變護(hù)理觀念  組織大家學(xué)習(xí)整體護(hù)理理論知識(shí),接受模式訓(xùn)練,使大家認(rèn)識(shí)到,手術(shù)室護(hù)士從術(shù)前訪視到術(shù)中給予患者的關(guān)心、支持是其他科室護(hù)士所無(wú)法代替的。
  3.2  加強(qiáng)在職培訓(xùn),提高護(hù)理人員素質(zhì)  鼓勵(lì)護(hù)士參加各類?、本科的學(xué)習(xí),提高知識(shí)層次;加強(qiáng)在職培訓(xùn),拓寬知識(shí)面;強(qiáng)調(diào)手術(shù)室護(hù)士的角色功能,即:顧問(wèn)指導(dǎo)角色、安全衛(wèi)士角色、體貼的親人角色、協(xié)調(diào)管理角色等,使手術(shù)護(hù)理在廣度和深度上得到拓展[3]。
  3.3  加強(qiáng)健康教育  (1)充分認(rèn)識(shí)健康教育的重要性;(2)運(yùn)用多種方法和手段講解相關(guān)知識(shí)和護(hù)理技巧;(3)選擇健康教育的恰當(dāng)時(shí)機(jī)。
  3.4  努力創(chuàng)造寬松的環(huán)境,減輕護(hù)士壓力  如多配備工人,加強(qiáng)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的運(yùn)用,使手術(shù)室護(hù)士從一些非護(hù)理技術(shù)性勞動(dòng)中解放出來(lái)。只有醫(yī)院從上到下在決策層、管理層、執(zhí)行層都真正形成護(hù)理與醫(yī)療平等、互助、配合的格局,才能使手術(shù)室護(hù)士在實(shí)施整體護(hù)理中發(fā)揮自主行為,提高護(hù)理水平和整體護(hù)理的效果[2]。
  3.5  提高管理水平  首先,護(hù)理管理者加強(qiáng)自身修養(yǎng)。其次,充分運(yùn)用現(xiàn)代管理學(xué)知識(shí)、方法,發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)者的非權(quán)利因素和特殊魅力(知識(shí)、才能、品格的情感),加強(qiáng)管理中的計(jì)劃職能和溝通聯(lián)絡(luò),成立各種質(zhì)量管理小組和貴重物資管理小組等,使管理職能下放,從而調(diào)動(dòng)護(hù)士的工作積極性,推動(dòng)整體護(hù)理在手術(shù)室的實(shí)施和開(kāi)展。
  【參考文獻(xiàn)】
  1  沈志萍.淺談?wù)w護(hù)理在手術(shù)室的實(shí)施.鐵道醫(yī)學(xué),2001,29(3):173.
  2  楊曉瑩,吳元瓊,胡正浩.手術(shù)室實(shí)施整體護(hù)理存在的問(wèn)題及對(duì)策.黑龍江護(hù)理雜志,2000,6(10):50-51.
  3  謝衛(wèi).巡回護(hù)士在整體護(hù)理中的角色功能.九江醫(yī)學(xué),2000,15(1):54-55.

...
文章錄入:凌云    責(zé)任編輯:凌云 
  • 上一篇文章:

  • 下一篇文章:
  • 發(fā)表評(píng)論】【加入收藏】【告訴好友】【打印此文】【關(guān)閉窗口
    最新熱點(diǎn) 最新推薦 相關(guān)文章
    沒(méi)有相關(guān)文章
    本站部分內(nèi)容來(lái)自互聯(lián)網(wǎng),如果侵犯了您的版權(quán),請(qǐng)來(lái)信告訴我們,歡迎您提供意見(jiàn)和建議!醫(yī)學(xué)考研網(wǎng),執(zhí)業(yè)醫(yī)師,執(zhí)業(yè)藥師,執(zhí)業(yè)護(hù)士 站長(zhǎng):凌云 皖I(lǐng)CP備06007007號(hào)