職稱英語考試長期以來，其設(shè)置的必要性、合理性、公平性一直難以服眾，一方面，很多在職人員入職前都已取得水平更高的英語等級證書，職稱英語認(rèn)定屬于重復(fù)認(rèn)定、浪費資源；另一方面，職稱英語名義上是為了提高在職人員的外語水平，但其入門級水平根本無法提升考試者的應(yīng)用能力，與大多數(shù)崗位的實際工作要求也關(guān)系不大。
中共中央印發(fā)《關(guān)于深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革的意見》指出，改革職稱制度和職業(yè)資格制度，對職稱外語和計算機(jī)應(yīng)用能力考試不作統(tǒng)一要求。
但是有專家指出，不作統(tǒng)一要求這并非就是取消了這兩項考試，和這兩項能力相關(guān)的一些專業(yè)在評審職稱時仍會考慮英語和計算機(jī)能力的要求。
所以總結(jié)來說不作統(tǒng)一要求并不是不要求，只是針對部分特定的人群，對于和英語及計算機(jī)能力相關(guān)的人來說還是要積極準(zhǔn)備考試。
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