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5、當某崗位面試實到人數(shù)少于或等于該招聘崗位計劃數(shù)時，考生面試成績須達到65分及以上或該考場實際參加面試人員的平均分，方可進入體檢。
（六)體檢考察
1、體檢與考察。由旌德縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負責組織實施。
2、體檢和考察人數(shù)依總成績從高分到低分順序醫(yī)學(xué) 全在.線提供bhskgw.cn，按與招聘崗位數(shù)1∶1的比例確定。若總成績相同，依次以面試成績、筆試合成成績、專業(yè)知識成績、公共基礎(chǔ)知識主觀題成績得分高者優(yōu)先。
3、體檢工作按照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行)》（國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行)》（國人廳發(fā)〔2007〕25號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行)〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號)、《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號)等規(guī)定執(zhí)行。體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見，并加蓋單位體檢專用公章。體檢費用考生自理。
4、考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、業(yè)務(wù)能力、工作實績（學(xué)業(yè)成績)以及是否需要回避等方面的情況。考察時要廣泛聽取意見并查閱相關(guān)檔案資料，同時對其報考資格再次進行審查。若發(fā)現(xiàn)報考者所提供的相關(guān)資料和信息不真實或考察不合格的，則取消其聘用資格。
因體檢或考察不合格，出現(xiàn)人選缺額的，或在擬招聘人員公示結(jié)束前因應(yīng)聘者自愿放棄等原因，出現(xiàn)招聘人選缺額的，在同一崗位應(yīng)聘人員中，按總成績從高分到低分，依次等額遞補，同一崗位遞補不超過兩次。
（七)公示
招聘每個環(huán)節(jié)結(jié)果均在旌德縣人力資源和社會保障網(wǎng)上進行公示，公示時間為3天，其中確定為擬招聘人員的有關(guān)信息，公示時間為7天。
（八)報批
公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的，由招聘單位主管部門將擬聘人員名單、《旌德縣事業(yè)單位公開招聘人員審批表》、正式在編工作人員或人事代理人員“解除勞動（聘用)關(guān)系證明”、招聘崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位、資格等證書、本人身份證復(fù)印件、考察材料（“服務(wù)基層項目”人員另須提供省級組織部門出具的大學(xué)生“村官”服務(wù)證書原件和復(fù)印件；省級教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃教師服務(wù)證書原件和復(fù)印件；全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書原件和復(fù)印件；共青團中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃鑒定表原件和復(fù)印件（復(fù)印件須加蓋單位公章)，報縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室辦理有關(guān)聘用報批手續(xù)。對違反公開招聘規(guī)定或未能在聘用合同簽訂前提供招聘崗位所要求的相應(yīng)層次的學(xué)歷、學(xué)位等證書的報考人員，取消其聘用資格。
（九)簽訂聘用合同
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號)等規(guī)定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系，首次聘期為五年。事業(yè)單位新進人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)，試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、招聘工作紀律
（一)醫(yī)學(xué)全在線bhskgw.cn提示實行回避制度。凡與聘用單位負責人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負責人的人事、財務(wù)崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負責人和招聘工作人員在辦理人員招聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當回避。
（二)對有違反《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》（皖人社發(fā)〔2010〕78號)第40條、第41條、第42條規(guī)定情形的，將給予嚴肅處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。整個招聘過程由縣紀檢監(jiān)察部門派員全程參與，并接受社會各界的監(jiān)督。
六、有關(guān)事宜
1、本《公告》由旌德縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負責解釋。
2、事業(yè)單位招聘工作由縣紀委（監(jiān)察局)派員全程參與，并全面接受社會各界的監(jiān)督。
3、政策、考務(wù)咨詢電話：0563-8603971
監(jiān)督舉報電話：0563-8601110
旌德縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組
2014年9月10日
附件：招聘崗位一覽表
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